11月22日訊 據(jù)英媒iNews報道，切爾西計劃在馬雷斯卡的帶領下于接下來十年建立一個王朝。
文章透露，馬雷斯卡在面試時，有一個瞬間讓他給俱樂部老板留下了深刻印象。當時流傳著一種說法，認為切爾西老板在入主俱樂部兩年后，組建了臃腫的陣容，而且球員質(zhì)量堪憂，任何主教練都無法駕馭。但熟悉選帥過程的人表示，馬雷斯卡在面試時說他想要這份工作，因為他愛這支球隊，他對球隊的潛力和與這些球員共事的前景感到興奮。
馬雷斯卡的任命讓很多人感到驚訝，在很多人看來，他是一位在意乙僅執(zhí)教6個月就被帕爾馬解雇的教練，只在執(zhí)教萊斯特城贏得冠軍的一個賽季中表現(xiàn)出色，此外沒有其他履歷。但在切爾西兩位體育總監(jiān)溫斯坦利和斯圖爾特看來，他們有不同的看法。
他們有意不選擇那些久經(jīng)考驗的大牌教練，因為他們雖然贏得過獎杯，但他們曾經(jīng)被解雇過。波切蒂諾的任命偏離了任命后最初定下定下的理念，即建立一種文化并與教練共同成長，他們希望希望能回到這條道路上來。
而在經(jīng)過反思后，切爾西高層還認為，雖然在僅執(zhí)教7個月后就解雇了五年合同的波特，但實際上是在錯誤的時間任命了正確的教練。俱樂部為他們理想的教練描繪了一個清晰的輪廓：年輕、充滿激情、專注執(zhí)教，是一位強有力的領導者，生涯正處于上升中，能踢出他們想要的足球。
據(jù)悉，與馬雷斯卡交談過想法的人事總監(jiān)之一喬-希爾德曾在曼城青訓工作過9年，他曾和馬雷斯卡有過共事經(jīng)歷。通過采訪，切爾西發(fā)現(xiàn)馬雷斯卡是個全心全意磨煉自己的人，為工作而生，心無旁騖?？此麕ьI的萊斯特城，他們知道他的足球風格符合切爾西的要求，而且他曾在曼城三冠王賽季擔任瓜帥助手，這顯然很有吸引力。
馬雷斯卡還提出了他希望和切爾西如何踢球的清晰愿景，分享了他將如何使用球員以及球員適合怎樣的體系等具體想法。切爾西需要一位現(xiàn)代的教練，可以參與球隊的轉(zhuǎn)會工作，馬雷斯克在面試中都對此做出了可以融入這一體系的明確表態(tài)。
在各方都認為他是正確的人選后，雙方簽署了合同。過去兩個星期，通過與切爾西多位人士交談，iNews表示，俱樂部覺得馬雷斯卡有帶領球隊進入一個十年輝煌期的可能。回想今夏剛剛宣布任命時的情景，藍軍球迷們并不相信切爾西高層的選擇。
但在執(zhí)教切爾西的前五個月里，馬雷斯卡的表現(xiàn)可圈可點，球隊煥然一新，聯(lián)賽11輪過后，切爾西不知不覺間排到了英超第三。不過，這樣的情況在俱樂部內(nèi)部并不是那么令人驚訝的事，與波切蒂諾在今夏分手的決定并非輕率做出，在上賽季結(jié)束后，兩位總監(jiān)溫斯坦利和斯圖爾特寫了一份長達18頁的報告，談到他們需要改變的地方。
當然，切爾西內(nèi)部的人現(xiàn)在也沒有太得意，他們都認識到積分榜上的形勢依然緊張。一位切爾西消息人士說道：“我們還沒有那么興奮，仍處于一個比較艱難的階段?！钡藗円恢毕嘈?，過去幾年打下的基礎將為球場上的成功鋪平道路。他們希望建立一個俱樂部，讓所有人都能感受到獨特魅力。
為此，伯利、埃格巴利等切爾西老板們進行了徹底改革，重點是保持球員質(zhì)量的同時降低年齡和工資支出，并選擇合適的人來監(jiān)督，建立一種全新的文化。此前，切爾西是英超受傷人次最多的球隊，他們從英格蘭國家隊挖來了布萊斯-卡瓦納當新隊醫(yī)。前布萊頓球探薩姆-朱厄爾今夏五月來投，數(shù)據(jù)分析師薩欽-古普塔離開了工作18年的NBA，還引進了曾為皇馬和阿森納分別工作十年以上的保羅-伯吉斯管理球場。
人們相信，過去兩年的痛苦可以讓俱樂部再次成為頂級聯(lián)賽爭奪中的主要力量，并在未來幾年里挑戰(zhàn)英超冠軍，成為歐冠有力的競爭者。所有艱難的決定，比如解雇波切蒂諾，都是為了實現(xiàn)這些雄心壯志。一位高級消息人士說：“團隊有機會在接下來十年，甚至更長時間與馬雷斯卡一起創(chuàng)造輝煌。”
帕爾默就是切爾西計劃順利的體現(xiàn)，球隊圍繞他可以建立一個王朝。還有馬杜埃凱、內(nèi)托、杰克遜，切爾西一位消息人士說：“馬雷斯卡讓球員變得更好了，他是一個非常努力工作的人，你看瓜迪奧拉為何成功，他可能是足壇最勤奮的教練，即使那么成功也很勤奮。”
馬雷斯卡接受球隊時，陣容多達42人，但馬上就將其縮減到22人，甚至直接告訴斯特林、奇爾維爾等球星不再需要他們，在職業(yè)球員變得嬌氣的現(xiàn)在，現(xiàn)在這套其實是行不通的，在另一套陣容里，還包括了菲利克斯、穆德里克、恩佐、恩昆庫等身價不菲的球員。但馬雷斯卡還是從一開始就表明，若訓練態(tài)度不端正，就會被排除在外。
年齡結(jié)構(gòu)的改變正在發(fā)揮作用，目前切爾西陣容平均年齡為24歲，為英超最年輕。而他們與其中不少球員都有著長約，最長達到9年，盡管這樣的做法招致批評和質(zhì)疑，但俱樂部老板們相信，從長遠來看，這些球員將一起成長為一支具有統(tǒng)治力的球隊。
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